Qual o estilo mais adequado para o trabalho? Tem gente que prefere o tradicional uniforme, afinal gasta menos roupa e é mais prático. Mas, há quem opte pela roupa casual pra ficar mais confortável. E as empresas? Qual prática tem sido mais comum?
A jornalista e consultora de Moda e Imagem, Mari Faria, explica que há códigos de vestimentas (Dress Code) que são aplicados em diferentes locais e ocasiões no mundo do trabalho. Ela ressalta que há três tipos principais de códigos.
O primeiro deles é mais formal, com terno, gravata, roupa social, menos cores. O segundo deles é mais casual, com roupas mais leves e coloridas. Por fim, Mari destaca a existência de um terceiro código que seria a partir da junção dos dois primeiros.
“A gente fala do mais formal que é esse clássico, muito enrijecido talvez, que é esse da advocacia, que envolve peças de autoridade, de formalidade, de rigidez mesmo. Aí a gente tem o casual mesmo, que a gente vê mais cores, no outro os tons são mais sóbrios, aqui tem mais transparência, mais estampa. E tem ainda o smart casual seria a junção desses dois universos, seria a gente seguir o padrão que a gente tem para o trabalho, mas inserido questões da nossa personalidade”, disse Mari.
Regras
Mari alerta que num ambiente de trabalho há regras sociais que nem sempre são agradáveis ao nosso estilo, mas que é possível adicionar a nossa personalidade. Uma das regras mais comuns é o uso do uniforme.
A instrutora da Renapsi no Polo Goiás, Kátia Barcellos, prefere o uso alternado do uniforme com a roupa casual. Para ela, o uniforme tem praticidade, porém a utilização de roupas pessoais, ajudam a transmitir uma mensagem.
“Gosto até do uniforme para deixar uma coisa mais prática, porém sou muito expressiva. De repente, quando venho trabalhar, a gente acaba comunicando”, relatou.
Mas, afinal o que é o Dress Code?
A expressão “dress code” vem do inglês e a sua tradução literal é “código de vestimenta”. Nada mais é do que normas que estabelecem parâmetros do que vestir e são utilizadas, sobretudo, por empresas tradicionais e pela organização de eventos mais formais.
O dress code abrange também questões de imagem pessoal, não só relacionadas ao vestir, mas também à apresentação pessoal, que tem relação à higiene, à maquiagem, ao cabelo, às unhas.
“O Dress Code nada mais é do que um código de vestimenta. A forma que a gente se adapta aquele ambiente que a gente vai estar. O Dress Code não se aplica apenas ao trabalho, mas alguns eventos também pedem Dress Code”, finalizou.
Arena Repense
O Dress Code foi o tema da última edição da Arena Repense. Acompanhe abaixo o programa completo:
O tema integra o Objetivo de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Organização das Nações Unidas (ONU): ODS 8 – Trabalho Decente e Crescimento Econômico
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